学校的未来在于青年教师,学校的活力靠青年教师彰显。近日,合肥市蚌埠路第五小学举行第11届“青蓝工程”优秀师徒表彰暨师徒结对仪式。活动由语文教师余亚楠主持。
活动伊始,教科室主任夏汝林宣读了2020-2021学年度“优秀师徒”名单,学校为“优秀师徒”颁发了荣誉证书。沉甸甸的荣誉证书承载着学校对师徒结对工作成果的肯定,这是师徒共同成长的责任,这更是学校发展的光荣使命。
徐娟娟老师作为优秀师徒代表发言。徐老师从过去一年自己带徒的体验出发,用朴实的言语表达了对青年教师的认同和赞美,并表示愿为新教师的快速成长继续贡献一份力量。她相信,师徒结对传帮带,薪火相传铸辉煌。
随后,副书记陆晓波宣读了“薪火相传党员结对”名单,副校长郑祥宣布了2021—2022学年度师徒结对名单;并明确了结对师徒的具体职责和义务,与师徒代表签订了“结对协议书”。
新进教师代表胡宜发言,她在发言中表达了对学校领导和同事的感激之情、对尽快成长的渴望以及对做好本职工作的决心和信心,她说要多听课、多思考、多改进,尽快提高教育和教学水平。
最后,学校进行优秀师徒基本功展示活动。第一环节徒弟们带来了美文朗读,展现了教师的普通话水平。第二环节粉笔字展示,师徒共写一首诗,展示了教师写规范字的功底。第三环节师徒配合猜成语,默契大考验,展示了师徒的知识储备和文化内涵。精彩的基本功让师徒之间的情感更加融洽。
整场活动,充满着感恩的情怀,彰显着责任的力量和拼搏向上的活力,有了师父们的倾囊相授,徒弟们定会快速成长,在蚌五这片沃土上展露出“团结向上、积极进取、开拓创新”的教师团队的风采。我们相信,全体蚌五教师将以更饱满的热情,不忘初心,砥砺前行,为教育事业奉献自己的力量。