近日,合肥疫情转为常态化防控状态,包河区人力资源和社会保障局立即行动,紧密围绕服务“招工用工”和“毕业就业”,精心组织开展“两诚”招才活动,诚邀外地大学生来合肥就业,诚请在合肥大学生留合肥就业。
5月11日,包河区人社局牵头、安徽省人力资源管理协会协助组织五十余家企业分别在合肥城市学院北城校区、黄麓校区开展专场校园招才活动。招聘会现场,所有进校企业和工作人员全部核验两码及48小时核酸,全程佩戴口罩,严格落实防疫措要求。应届毕业生们纷纷携带简历排队投递,并向面试者咨询有效信息,场面如火如荼,面试者在认真提问、耐心回答的同时,也将所在企业的宣传海报醒目贴出,引起更多关注。
据校方介绍,合肥城市学院今年在校应届生2351人,主要专业为土木工程、建筑艺术设计、机械、电气工程类,虽然专业的需求量比较大,但目前在校生仍有一部分尚未落实就业。受疫情影响,不少学生的求职路更加难走,本次包河区组织的“两诚”招才活动正好与校方不谋而合,为广大在校毕业生送来了一场毕业季“岗位盛宴”。
据悉,本次“招才引智进高校”合肥城市学院站活动,52家包河区重点人才需求单位参加现场招聘,提供各类岗位680个,现场求职氛围热烈,本次活动收到简历163份,现场达成就业意向48人。
本次系列校园招聘活动旨在进一步畅通校企对接渠道,推动广大毕业生实现就业,解决企业人才需求。活动以来,包河区人社局第一时间对接联系市内高校,积极动员辖区人才需求单位报名参与。截至目前,已在安徽建筑大学举办了疫情后首场“两诚”校园招才活动。接下来,包河区将继续开展“招才引智进高校”系列校园活动,与此同时,还将同步依托安徽公共招聘网、第一城区包河区微信公众号、包河区人力资源市场网等渠道持续开展网络招才活动,多渠道、齐发力,助力高校毕业生快乐毕业、舒心就业。